Canarias, segunda Comunidad con el salario más bajo

Canarias fue la segunda Comunidad Autónoma con el salario medio más bajo en 2015, con un total de 19.856,61 euros, un 2,2% más que el año anterior, según la 'Encuesta Anual de Estructural Salarial' del Instituto Nacional de Estadística (INE).

El salario fue mayor entre los hombres, con 21.336,72 euros y un incremento del 3,4%, que en las mujeres, que se quedaron en 18.279,76, un 0,4% más, si bien el archipiélago fue la Comunidad que menor desviación presentó entre los salarios de hombres y mujeres.

En España, el sueldo anual más habitual rondó los 16.500 euros en 2015, la misma cifra que un año antes.

Por su parte, el salario bruto medio anual por trabajador subió un 1,1% en 2015, hasta situarse en 23.106,30 euros. No obstante, el INE precisa que el salario más frecuente fue de 16.500 euros anuales, con una diferencia entre ambos de más de 6.000 euros. Esta diferencia se ha incrementado ligeramente con respecto al año 2014, cuando el salario más frecuente rondaba los 16.490,49 euros.

Los trabajadores con contrato determinado ganaron una media de 16.422,5 euros anuales en 2015, un 4,7% más que en 2014, frente a los 24.561,81 euros de los contratos indeḄnidos (-0,7%). En comparación con los datos de 2014, la brecha salarial entre temporales e indeḄnidos se situó en el 33,1%.

LAS MUJERES COBRAN UN 22,8% MENOS

Las diferencias salariales entre hombres y mujeres han aumentado ligeramente respecto a la anterior encuesta. En general, la ganancia media anual de los hombres fue de 25.992,76 euros al año, mientras que la de las mujeres supuso el 77,1% de esta cuantía, con 20.051,58 euros, un 22,8% menos que la de los hombres. En 2014, la brecha entre ambos sexos era del 76%.

El INE ha destacado que esta diferencia salarial se matiza si se consideran situaciones similares (tipo de contrato, jornada, ocupación). También ha dejado claro que la desigualdad también queda patente si se analiza la proporción de trabajadores con ganancia baja (asalariados cuya ganancia hora está por debajo de los dos tercios de la ganancia mediana), que fue del 16,7% en 2015.

Entre estos trabajadores, el 65,5% eran mujeres. En 2015 el número de mujeres que tuvo unos ingresos salariales menores o iguales al Salario Mínimo Interprofesional (SMI) fue del 18,2%, frente al 7,4% de los hombres. En los salarios más altos, el 9,8% de los hombres presentó unos salarios cinco veces superiores al SMI, frente al 5% de las mujeres.

Además, la ganancia por hora a tiempo completo aumentó un 1,1% para hombres y un 1,8% para mujeres. A tiempo parcial, el aumento fue del 4,3% en el caso de los hombres y del 0,2% en el caso de las mujeres.

SUBE EL SALARIO EN TIEMPO PARCIAL Y COMPLETO

También es destacable la diferencia entre la ganancia media anual de los trabajadores a tiempo completo (27.039,01 euros) con la de los contratados a tiempo parcial (10.065,18 euros), aunque esta brecha se explica por la diferencia de horas trabajadas. El salario medio de los contratados a tiempo Esta web utiliza cookies propias y de terceros para analizar su navegación y ofrecerle un servicio más personalizado y publicidad acorde a sus intereses.

EL SUELDO DE LOS JÓVENES NO LLEGA A 10.000 EUROS AL AÑO

Los directores y gerentes presentaron en 2015 un salario anual (51.645,86 euros), mientras que los trabajadores no cuali᭘cados en servicios (excepto transporte) tuvieron un sueldo anual del 12.700 euros. Por edades, el sueldo medio anual en 2015 para los trabajadores de 20 a 24 años alcanzó los 7.526,91 euros, frente a los 27.457,14 euros de los trabajadores de entre 55 y 59 años. Por nacionalidad, el sueldo medio anual de los trabajadores con nacionalidad española fue el más alto en 2015, con 23.543,48 euros.

Todos los grupos con nacionalidad distinta a la española presentaron un sueldo inferior al salario medio, siendo el más bajo el de América Latina (14.339,43 euros) y el del grupo designado como 'Resto del Mundo' (14.045,79 euros). Por comunidades autónomas, País Vasco (25.571,13 euros anuales por trabajador), Madrid (26.448,04 euros) y Navarra (24.863.98 euros) registraron los salarios más elevados en 2015, mientras que Extremadura (19.564,49 euros), Canarias (19.856,61 euros) y Galicia (20.624,55 euros) registraron los salarios inferiores a la media.