Óscar Noda logra el apoyo total del Cabildo para impulsar la inclusión laboral en Lanzarote
Pejeverde
El pleno del Cabildo de Lanzarote ha dado luz verde, por unanimidad, a la propuesta del consejero del Grupo Mixto - NC, Óscar Noda, para la creación de una red de empresas comprometidas con la contratación de personas en situación de vulnerabilidad social. Con el apoyo de todas las fuerzas políticas, la iniciativa busca articular incentivos fiscales y subvenciones a las empresas que participen en el programa, además de desarrollar campañas de divulgación y una plataforma digital para conectar a empleadores con demandantes de empleo en riesgo de exclusión.
La propuesta de Noda supone un paso adelante en la integración laboral de colectivos vulnerables, apostando por un modelo de inclusión basado en la generación de oportunidades reales de empleo, más allá del mero asistencialismo.
Una iniciativa con respaldo unánime
El consejero de Bienestar Social, Marciano Acuña, respaldó la moción reconociendo que, aunque la normativa estatal y autonómica ya contempla incentivos fiscales para la contratación de estos colectivos, es necesario reforzar las políticas de divulgación y el acompañamiento a las personas en riesgo de vulnerabilidad.
Desde 2023, el Cabildo cuenta con un servicio especializado de inclusión social, cuyo objetivo es ayudar a estas personas a acceder al mercado laboral y encontrar soluciones habitacionales. Con la nueva propuesta aprobada, se ampliará el alcance de estas acciones mediante la implicación del tejido empresarial.
Más que ayudas económicas: un cambio de enfoque
Óscar Noda insistió en que esta medida representa un cambio en la forma de abordar la exclusión social. “Durante años, las políticas han estado centradas casi exclusivamente en la concesión de ayudas económicas de emergencia, lo que lleva a un modelo asistencialista”, explicó. “Si queremos cambiar esta dinámica, debemos fomentar la autonomía de las personas vulnerables, y la mejor forma de hacerlo es garantizando su acceso a un empleo digno”.
La moción contempla la creación de una plataforma digital que permita conectar a las empresas con los trabajadores en riesgo de exclusión, facilitando el acceso a ofertas de empleo y promoviendo la contratación de manera más efectiva.
Hacia una red de empresas comprometidas
El plan también incluye la posibilidad de otorgar reconocimientos sociales a las empresas que se sumen a la iniciativa, con el fin de incentivar la responsabilidad social empresarial en Lanzarote. Además, se impulsarán campañas informativas para dar a conocer los beneficios de formar parte de esta red.
El respaldo unánime del pleno refleja un consenso en torno a la necesidad de reforzar las políticas de empleo para colectivos en riesgo. Ahora, la clave estará en la ejecución y en la respuesta del sector empresarial ante esta propuesta.
El Cabildo de Lanzarote ha dado el primer paso. Falta ver si la iniciativa se traduce en un impacto real en la vida de quienes más lo necesitan.